Е-learning for cultural rights

Назва команди:

ГО "МІНІМАЛІЗМ І КУЛЬТУРА"

Учасники команди:

Регіон: Харківська область

Коротка назва інновації:

Тип інновації: Інновація для прав людини

Тематика: інше

Короткий опис:

Створення онлайн-курсу, який направлений на підвищення рівня знань учасників та відпрацювання практичних навичок створення проектів у сфері культури та для забезпечення культурних прав жителів громади у місті Харкові.

Повний опис:

Зазначений проект направлений на виховання нового покоління культурних менеджерів, які зможуть спрямувати отримані знання на розвиток культурної сфери міста на просування і захист культурних прав людини. Сучасні технології у даному випадку допомагають спростити та забезпечити навчальний процес.
Цільова аудиторія: молодь віком від 18 до 35 років, яка задіяна у сфері культури, навчається на спеціальностях, які пов’язані із творчими напрямками, представники культурних інституцій, включаючи групи глухонімих осіб і осіб з вадами слуху.
Навчання відбуватиметься 5 тижнів, і буде складатися із 5 модулів. Після кожного модуля учасник виконує тестування, та бере участь у опитуванні стосовно певної проблеми реалізації тих чи інших культурних прав у місті Харкові та надає особисту думку щодо покращення зазначених питань.
По завершенню навчання учасники надають свої проекти, які учасники реалізують під менторством експертів і 10 найкращих будуть відібрані на краш-тест.
Навчання буде здійснюватися із забезпеченням синхронної передачі усної мови для людей із обмеженими можливостями.
Методологія навчання: онлайн-лекції, онлайн консультування із експертами і офлайн краш-тест 10 найкращих проектів. Основним засобом реалізації проекту стане розроблений сайт із навчальним матеріалом і можливостями комунікувами участникам, експертам.
Для учасників зазначений проект може надати можливість отримати знання та практичні навички, для підвищення реалізації культурних прав у місті, крім того долучити осіб із людей з обмеженими можливостями, які на рівні із іншими зможуть навчатися та комунікувати із експертами задля напрацювання власних проектів.
Життєдіяльність проекту буде підтримуватися завдяки сайту, на якому після закінчення проекту будуть продовжувати надаватися матеріали для навчання. Фінансування подальших заходів можливе через залучення партнерів, а досвід Харкова може передаватися на інші міста Харківської області або інших областей.
Завдання:
• Створити сайт із навчальним відео-контентом, який адаптований також і для глухонімих осіб і осіб з вадами слуху.
• Розробити процедуру відбору 30 учасників проекту, які стануть так званими культурними менеджерами.
• Провести навчання протягом 5 тижнів.
• Під час кожного модуля залучати учасників до опитувань с приводу проблем у реалізації культурних прав у місті Харкові, які в подальшому будуть використані у якості рекомендацій для підготовки Стратегії Харкова 2030.
• Підготувати більш 10 культурних проектів у місті Харкові, які сприятимуть реалізації культурних прав у громаді.
План реалізації: 3 місяці: 1й місяць на підготовку проекту, вибір лекторів 2й місяць навчання, 3й місяць реалізація проектів.
ТАЙМЛАЙН
Проект тривалістю 3 місяці.
1й місяць на підготовку проекту.
2й місяць навчання.5 модулів навчання за такими тематиками:
1. Проекти в сфері культури як механізм діалогу та взаємодії культурних менеджерів з громадою.
2. Культурні інституції як місця для розвитку і діалогу жителів громади (приклад: бібліотеки як культурні хаби, театри як майданчика для розвитку аматорських театрів).
3. Вплив ОМС на розвиток культури в громаді: трансформація з імперативних в діапозитивні методи управління.
4. Інклюзивна культури в громаді: залучення незахищених верств населення до культурних перетворень.
5. Культурні проекти як метод освіти для громади: трансформація із способів розваги в метод виховання толерантності, відкритості, соціальної спрямованості і відповідальності
3й місяць - реалізація проектів.

Презентація:Перейти до презентації

Контактна особа: Вороновська Крістіна Олександрівна